Schließen Sie sich den besten Köpfen der Robotik an
Das Unternehmen
Wir sind „AutoStore“
Wir sind a Technologieunternehmen, das daran arbeitet, den Einzelhandel und die Lagerhaltung zu revolutionieren. Unsere Roboter beseitigen die Platzverschwendung in Lagern, denn sie ermöglichen es Ihnen, den gesamten Raum zu nutzen. Die gesamte Breite, Länge und Höhe eines a Lagerhauses kann genutzt werden....
Stopp Airhousing - mit der Lagerhaltung beginnen. Um dies zu erreichen, versuchen wir immer wieder, Genies und all ihre Freunde einzustellen. Programmierer, Vertriebsmitarbeiter, Ingenieure und so weiter. Wir wissen, dass wenn Technologie Magie ist, dann sind Menschen Zauberer....
Wir würden uns freuen, Sie im Team zu haben.
VIELFALT IM INGENIEURWESEN ERFORDERLICH. JETZT.
Referenz Mensch
Technik sollte nicht voreingenommen sein, aber sie ist es. Wir setzen uns für mehr Vielfalt in Technik und Ingenieurwesen ein, um eine gerechtere Zukunft für alle zu schaffen.
Lesen Sie mehr über unsere Initiative Reference Man
Für Hochschulabsolventen
AutoStore Beschleunigungsprogramm
Stehen Sie am Anfang Ihrer beruflichen Laufbahn und möchten Sie Ihre Lern- und Entwicklungserfahrung beschleunigen?
Starten Sie Ihre Karriere im Bereich „AutoStore“ in unserem Acceleration-Programm.
In unserem Graduiertenprogramm baust du dein Fachwissen aus, lernst, Verantwortung zu übernehmen, knüpfst Freundschaften und stöberst unter der harten Hülle unserer Roboter und in ihren weichen Gehirnen herum. Du wechselst zwischen verschiedenen Teams, probierst unterschiedliche Aufgaben aus, und am Ende deines Graduiertenprogramms wirst du die inneren Abläufe des „AutoStore“-Systems wie aus dem Effeff kennen.
Erfahren Sie mehr über unser System
Geschichten von Mitarbeitern
Treffen Sie die Menschen
Weltweit
Wo können Sie arbeiten?
Wir haben Büros und Fabriken auf der ganzen Welt. Wir sind auch im Internet vertreten. Nicht alle Aufgaben sind für die Arbeit aus der Ferne geeignet, aber wir machen das in unseren Stellenangeboten deutlich.
Häufig gestellte Fragen (FAQ)
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Kann ich mich für mehr als eine Stelle bewerben?
Können Sie überhaupt! Wenn Sie für mehr als eine Stelle qualifiziert sind (Sie haben den Durchblick), bewerben Sie sich nach Herzenslust.
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Wie bewerbe ich mich bei „AutoStore“?
Klicken Sie oben auf dieser Seite auf die Schaltfläche "Offene Stellen". Sie werden dann zu unserem WorkDay-System weitergeleitet, wo Sie sich für jede der offenen Stellen bewerben können.
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Ich habe mich beworben. Wie lange dauert es, bis ich eine Antwort von Ihnen erhalte?
Wir melden uns immer bei Ihnen, aber manchmal fällt es uns schwer, sofort zu antworten. Das liegt einfach in der Natur der Zeit, der Bewerber und der Leute, die sie sich ansehen, was nicht. Wenn Sie sich auf eine Stelle beworben haben, für die eine Bewerbungsfrist gilt, werden Sie von uns hören, sobald die Frist verstrichen ist.
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Wie kann ich offene Stellen an einem bestimmten Standort finden?
Im WorkDay-System können Sie nach Standorten filtern. Wir aktualisieren diese Angebote recht häufig. Verzweifeln Sie also nicht, wenn Ihr bevorzugter Standort im Moment keine Stellen anbietet. -
Nach welchen Fähigkeiten und Eigenschaften suchen Sie bei einem Bewerber?
Wir stellen lieber Leute ein, die eine Bereicherung für unsere Kultur sein werden. Auch wenn einige Stellen bestimmte Fähigkeiten erfordern, suchen wir lieber nach den richtigen Leuten. Man kann seine Fähigkeiten immer weiter ausbauen.
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Wie kann ich mich auf das Vorstellungsgespräch vorbereiten?
Leichter gesagt als getan, aber: Seien Sie Sie selbst. Unsere Vorstellungsgespräche sind mehr informelle Gespräche als alles andere, denn wir möchten Sie kennenlernen und Sie uns kennenlernen. Natürlich möchten wir auch erfahren, wie Sie in der Vergangenheit mit arbeitsbezogenen Herausforderungen umgegangen sind oder wie gut Sie die von Ihnen verwendeten Tools kennen.
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Welche Vorlaufzeiten gibt es bei AutoStore?
Sie müssen unbedingt Kleidung zur Arbeit tragen. -
Ich habe eine Behinderung. Können Sie mir während des Vorstellungsgesprächs behilflich sein?
Auf jeden Fall. Sagen Sie dem Personalverantwortlichen Bescheid, wenn Sie zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen werden, und wir nehmen Sie gerne sowohl für Online- als auch für Vorstellungsgespräche vor Ort auf. -
Wo finde ich weitere Informationen zu „AutoStore“?
Abgesehen von dieser Website sind wir auch in den sozialen Medien sehr aktiv. Besuchen Sie @weareautostore, um einen Einblick in unseren Arbeitsalltag zu erhalten.
Folgen Sie unseren übrigen Social-Media-Kanälen, um weitere allgemeine Neuigkeiten zu erfahren und um zu erfahren, wann und wo wir auf der nächsten Messe vertreten sind.
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Wir bauen Roboter, die den Einzelhandel einfacher machen
Was ist das Beste an der Arbeit mit Robotern? Die Menschen. Ganz gleich, ob du an den Robotern selbst bastelst, sie programmierst, verkaufst oder dafür sorgst, dass alle anderen zufrieden sind – die Arbeit bei AutoStore ist herausfordernd, kreativ und macht Spaß.
Fragen Sie irgendjemanden.
Nein, wirklich. Frag jeden.
Unsere Werte
Wir glauben
Wir glauben an die Menschen. Engagierte Teams von Einzelpersonen, die ein gemeinsames Ziel verfolgen, können Großes leisten. Um uns zu vereinen, arbeiten wir sehr hart daran, eine sinnvolle, integrative und inspirierende Unternehmenskultur zu schaffen. Um uns zu leiten, haben wir drei "Regeln" für unser Handeln aufgestellt - Bold, Lean und Transparent. Indem wir diese Regeln befolgen, treiben wir uns gegenseitig an, mehr zu wagen, offen und ehrlich zu sein und unnötige Bürokratie abzubauen. All dies, um ein wirklich menschenfreundliches Umfeld zu schaffen, mit dem unsere Roboter einfach zurechtkommen müssen.
Arbeiten Sie mit uns
Unsere Werte
Arbeit mit weltberühmtenMarken
Gutes tun
Ziele der Nachhaltigkeit
Die Vereinten Nationen. Wir sind große Fans. Ihre Ziele für nachhaltige Entwicklung beeinflussen unsere Arbeit, und wir haben vier davon ausgewählt, die wir durch unsere tägliche Arbeit am meisten beeinflussen können.Lesen Sie hier mehr über unsere Bemühungen um Nachhaltigkeit.

Gleichberechtigung der Geschlechter
Zielvorgabe 5.1
Beendigung aller Formen der Diskriminierung von Frauen und Mädchen überall.
Zielvorgabe 5,5
Gewährleistung der uneingeschränkten und effektiven Beteiligung von Frauen und ihrer Chancengleichheit bei der Übernahme von Führungspositionen auf allen Entscheidungsebenen im politischen, wirtschaftlichen und öffentlichen Leben.

Menschenwürdige Arbeit und Wirtschaftswachstum
Zielvorgabe 8.2
Erzielung eines höheren Niveaus an wirtschaftlicher Produktivität durch Diversifizierung, technologische Modernisierung und Innovation, auch durch Konzentration auf wertschöpfungsintensive und arbeitsintensive Sektoren.
Zielvorgabe 8,5
Bis 2030 Vollbeschäftigung, produktive Beschäftigung und menschenwürdige Arbeit für alle Frauen und Männer, einschließlich junger Menschen und Menschen mit Behinderungen, erreichen. Gleiches Entgelt für gleichwertige Arbeit.
Zielvorgabe 8,8
Schutz der Arbeitnehmerrechte und Förderung eines sicheren Arbeitsumfelds für alle Arbeitnehmer, einschließlich Wanderarbeitnehmern, insbesondere weiblichen Wanderarbeitnehmern, und Arbeitnehmern in prekären Beschäftigungsverhältnissen.

Industrie, Innovation und Infrastruktur
Zielvorgabe 9.4
Bis 2030 Modernisierung der Infrastruktur und Umrüstung der Industrie, um sie nachhaltig zu machen, mit erhöhter Ressourceneffizienz und verstärkter Einführung sauberer und umweltverträglicher Technologien und Industrieprozesse, wobei alle Länder entsprechend ihren jeweiligen Möglichkeiten tätig werden.

Reduzierte Ungleichheiten
Zielvorgabe 10.2
Bis 2030 die soziale, wirtschaftliche und politische Eingliederung aller Menschen fördern, unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, Ethnie, Herkunft, Religion, wirtschaftlichem oder anderem Status.
Zielvorgabe 10.4
Verabschiedung von Maßnahmen, insbesondere in den Bereichen Steuern, Löhne und Sozialschutz, und schrittweise Verwirklichung von mehr Gleichheit.
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